Depuis le 1er avril 2019, la restructuration du paysage de la formation professionnelle a entraîné la création de 11 opérateurs de compétences (Opco) agréés en France. Ces nouveaux acteurs occupent un rôle central dans la gestion et le financement de la formation continue dans divers secteurs économiques. Chaque Opco dispose de champs d’intervention spécifiques, couvrant un large éventail de branches professionnelles, allant des secteurs culturels aux industries, en passant par la santé, l’agriculture ou encore la construction.
Parmi ces opérateurs, l’AFDAS se distingue en étant dédié aux secteurs de la culture, des médias, du spectacle vivant, du sport, du tourisme, et des loisirs, ainsi qu’aux intermittents du spectacle et artistes-auteurs. Son périmètre d’action inclut également des activités telles que la distribution de films, l’édition musicale, et les espaces de loisirs. Avec ses bureaux à Paris, il reprend en partie ou en totalité les compétences d’anciens organismes tels que l’Opca Fafih ou Uniformation, illustrant une consolidation importante dans ce domaine.
Ces opérateurs de compétences se positionnent comme des piliers essentiels pour accompagner la transformation des formations professionnelles, en garantissant une gestion efficace des fonds et une meilleure adaptation aux besoins spécifiques de chaque secteur.
Un autre acteur majeur, l’Opco Atlas, couvre notamment les secteurs des assurances, des services financiers, et du conseil, avec une forte présence dans les zones régionales d’outre-mer comme la Guadeloupe ou la Martinique. De leur côté, l’Opco OCAPIAT s’oriente vers le domaine agricole, alimentaire, et maritime, intégrant des branches comme la pêche, la production de vin ou encore la coopération rural.
Les opérateurs liés aux secteurs du bâtiment, des travaux publics et de la construction, tels que Constructys, prennent en charge les formations liées à ces activités, en assurant notamment la gestion des fonds pour les salariés et employeurs du secteur. L’Opco Opcommerce, quant à lui, se concentre sur le champ des branches du commerce, du détail, du gros, et de la vente en ligne, offrant une couverture complète pour ces métiers variés.
En résumé, ces 11 Opco illustrent une nouvelle organisation prudente mais ambitieuse, visant à mieux diversifier, réorienter, etsimplifier la gestion de la formation professionnelle en fonction des spécificités sectorielles, tout en assurant un financement plus pertinent et accessible pour les entreprises et leurs salariés.
