Travailler heureux : 6 leviers pour allier bien-être et performance en entreprise

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Destiné aux professionnels des Ressources Humaines et aux dirigeants visionnaires, un webinaire récemment mis à disposition en replay offre des approches innovantes pour construire des organisations où l’épanouissement personnel devient un facteur de performance pérenne. Les sujets abordés comprennent : la formation des managers, l’importance de l’expérience de travail, la mise en place de KPI publics de bien-être, l’optimisation du temps de travail, la force des liens sociaux en entreprise et l’impact de la flexibilité du travail. Des experts du domaine tels que Loïs Gauthier, Marketing Manager chez Urban Sports Club et professeur de yoga, et Laura Belconde, spécialiste du bien-être au travail, apportent leurs éclairages et réponses à ces thématiques cruciales.

Lors de ce webinaire, Gauthier et Belconde traitent à la fois des aspects pratiques de l’établissement d’indicateurs de bien-être et des bénéfices plus larges de la création d’un environnement de travail où les employés se sentent valorisés et soutenus. Ils soulignent l’importance de la formation des managers dans la création d’une atmosphère de travail positive et efficace, et comment un travail plus concentré peut conduire à une meilleure performance tout en promouvant le bien-être des employés.

“Ce webinaire met en lumière comment l’accomplissement personnel peut devenir un levier puissant pour une performance durable en entreprise.”

En outre, le rôle des liens sociaux au sein de l’entreprise et des modes de travail plus flexibles a été discuté. Les intervenants expliquaient comment ces facteurs peuvent jouer un rôle déterminant dans l’amélioration globale du bien-être et de la performance en milieu de travail. Ce webinaire était animé par Anaïs Le Digarcher, créatrice et rédactrice de contenus RH, forte d’une expérience terrain de 10 ans en France et au Royaume-Uni.

Urban Sports Club, représenté par Gauthier lors du webinaire, est une plateforme proposant une offre salariale sport et bien-être très diversifiée et flexible. Présent dans sept pays européens et huit villes françaises, Urban Sports Club vise à aider chacun à mener une vie saine et active, tant sur le plan personnel que professionnel. Leur offre est co-financée par l’entreprise et ses employés et propose un accès à plus de 50 activités sportives et de bien-être chez leurs 12 000 partenaires.

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