Après la polémique, Jean-Pierre Farandou maintient qu’il y a “des dérives” dans les ruptures conventionnelles
Lors d’une intervention sur BFMTV ce vendredi, le ministre du Travail a réaffirmé que le dispositif de…
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Ressources humaines
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Gestion du changement : renouer avec l’engagement des salariés
Dans le contexte actuel des entreprises, la différence entre “conduire le changement” et…
2026 : les Défis RH que personne n’anticipait
Une étude récente menée par ATOSS révèle un décalage préoccupant entre la conscience des risques liés à l’année…
« J’ai vu des conducteurs de 65 ans en Norvège très contents de conduire leur tram » : Jean-Pierre Farandou estime que pour que les Français travaillent plus, il faut améliorer la satisfaction au travail
Le nouveau ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, ancien PDG de la SNCF, tire la sonnette d’alarme sur la…
Détresse psychologique en hausse : comment aider vos salariés ?
Selon la dernière enquête d’Empreinte Humaine réalisée avec Ipsos BVA, la situation de détresse psychologique au…
Quand l’écoute et la culture du feedback transforme l’entretien annuel
L’entretien annuel est souvent perçu comme un moment de bilan, d’évaluation ou de contrôle, ce qui lui a parfois…
« À poste égal, tout le monde ne travaille pas de la même façon » : avec la transparence des rémunérations, les managers craignent de devoir passer leur temps à se justifier
Une nouvelle directive européenne s’apprête à transformer le paysage de la transparence salariale au sein…
12,4% des salariés en France sont payés au SMIC, contre 17% en 2023
Selon les chiffres récemment publiés par la Dares, le service statistique du ministère du Travail, la proportion…
12,4% des salariés sont payés au Smic contre 17% au pic en 2023 : quel est le profil type de ceux qui travaillent pour 11 euros 88 de l’heure ?
Le 29 octobre 2023, les chiffres de la Dares, le service statistique du ministère du Travail, ont révélé une…
Votre salarié peut-il cumuler 2 activités salariées ?
La question du cumul d’activités chez un salarié revient fréquemment dans le monde des ressources humaines. Si…